秣马厉兵 科学施训 润和物业保卫科开展年度军训

      9月24日上午，润和物业公司在金泉书苑保卫科院内组织开展了2018年准军事化管理训练。      为确保训练达到预期效果，该公司保卫科提前进行了战前思想动员，制定了切实可行的训...

打好下半年经营决战 努力实现全年奋斗目标 在两大企业版块上半年经济活动总结分析会上，苑副总裁、彭副总裁对抓好下半年工作提出具体要求

      7月16日下午，副总裁苑永海在6楼会议室主持召开制造企业版块上半年经济活动总结分析会议。      针对上半年经营情况，根据各企业的总结分析，结合当前的国内外经济形势，...

打造学习型组织 建设创新型企业 金潮公司实施“素质提升工程”与时俱进

      近日，山东金潮公司特邀对标管理领域知名专家陈泓冰老师现场授课，在报告厅二楼会议室举行《标杆成本法——全员降本增效》专题讲座。公司主管级以上干部，以及开发区商会部分会员企业代表190多...

奋战100小时 打造金牌工程 ——来自金潮建工重点工程的报道

      6月25日12时，经过近100小时的奋战，由金潮建工承建的招远市梦芝西路工程提前2天顺利完成。这是金潮建工抢时间赢口碑的又一工程范例。      招远市梦芝西路工程全长650米...

双管齐下出妙招 技术革新见成效 金潮新材QC小组自制成功翻料架

      经过反复试验，联合攻关，6月28日，由金潮新材生产物流部QC小组研制的自动发料架在PVC车间试用成功，从而实现了就近装车发货，结束了PVC管材要到SK平台周转发货的历史，使长期制约发货效...

创新思维 定点对标 金潮新材集体外出参访学习

      7月23日，在总经理助理赵书军的带领下，针对制约生产成本、效率、技术等问题，金潮新材生产、技术、采购、设备等相关人员远赴河北蓝天管业、河北定州经济循环园区和上海爱康集团天津保利...

借鉴阿米巴管理模式 金潮电池对200T机组试行经营承包

      面对异常严峻的经济形势和环境生存压力，如何苦练内功，降本增效？经过两个多月的调研和基础数据测算，5月下旬，金潮电池公司出台锌筒车间200T机组阿米巴管理办法，即对200T机组共16台机床试点...

鼓励员工钻研业务 内培人才蔚然成风 金潮建工八大员考试成果斐然

    8月4日，金潮建工26名员工参加了山东省住房城乡建设领域现场专业人员考试（即“八大员”考试），最终23人合格，合格率达到88.5%。这是金潮建工在内部人才培养、提高员工素质方面取得的又一成绩。 ...

爱心点燃希望 真情托起朝阳 金潮公司资助贫困大学生一如既往

      8月15日上午，金潮股份公司2018年贫困大学生捐助仪式在公司三楼会议室举行，现场为12名贫困大学生发放了资助金。资助贫困大学生是金潮股份公司历年高考结束后都要举行的爱心捐助活动。在...

苦练内功 夯实管理 健康有序发展 ——总裁程绍华在公司管理变革专题交流分享会上的讲话（摘要）

    7月20日上午，总裁程绍华带领副总裁苑永海、行政人事总监陈新胜、财务总监温立丽到电池公司进行专题调研。为什么选择去电池调研？总裁指出，纵观整个公司上半年的工作，可以从中感受到，由于受“环保...